Kualifikasi : 

• Berpengalaman dalam Manajemen Perguruan Tinggi (Pernah menjabat struktural sbg Dekan atau Warek atau Rektor);
• Berlatar belakang pendidikan minimal S2, diutamakan S3;
• Memiliki Jabatan Fungsional Akademik minimal Lektor Kepala atau Guru Besar lbh diutamakan
• Memiliki integritas yg baik, leadership kuat, manajerial perguruan tinggi yg capable dalam mengorganisasi dan menggerakan team dalam pengembangan perguruan tinggi;
• Memiliki wawasan ( sense) bisnis dan pengembangan kedepan, memahami/ menguasai Teknologi informasi
• Memahami regulasi pemerintah mengenai peraturan pendidikan tinggi dan segala updatenya;
• Memiliki networking dengan Industri dan Planning mengenai Kerjasama LN
• Usia maksimal 65 tahun
• Kemampuan Bahasa Inggris Aktif baik lisan maupun tertulis
• Berkomitmen terhadap tolleransi dan pluralisme

Job desk :

• Memiliki keterampilan manajerial dalam pengelolaan dan memberikan masukan di taraf kebijakan dalam pengelolaan Perguruan Tinggi
• Mengimplementasi kebijakan dari Pendiri Yayasan ke Perguruan Tinggi
• Memonitoring, mereview dan bertanggungjawab atas Progress implementasi kebijakan kepada Pendiri dan Pengurus Yayasan
• Mereview dan Melakukan monitoring dalam penggunaan anggaran secara berkala dan bertanggung jawab kepada Pengurus Yayasan
• Memvalidasi berkas untuk proses pembayaran kebutuhan operasional Perguruan Tinggi
• Mereview dan memonitoring proses serta kebutuhan audit tahunan Yayasan
• Memberikan rekomendasi serta review atas kebutuhan Jabatan Struktural di Institusi Pendidikan Tinggi